Ley de Salario Mínimo. Evita sanciones para tu empresa
Ley de Salario Mínimo Europeo
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Legislación actual en Salario Mínimo Europeo
SALARIO MÍNIMO EUROPEO
La Directiva del Consejo 92/106/CEE13 obliga a las empresas dedicadas al transporte de mercancías y transporte de pasajeros que realicen operaciones de cabotaje u operaciones de transporte no bilateral o comercio cruzado, a registrar a sus transportistas desplazados en el nuevo portal IMI, que ha puesto en marcha la Unión Europea, para este fin.
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Preguntas frecuentes
A través de estas preguntas intentaremos resolver las dudas más frecuentes que pueden surgir sobre la Ley de Salario Mínimo Europeo. Si necesitas cualquier aclaración, nuestro equipo estará encantado de atenderte.
¿En qué consiste el nuevo Paquete de Movilidad sobre el Salario Mínimo Europeo?
De acuerdo con lo establecido por la Directiva (EU) 2020/1057 del Parlamento Europeo y del Consejo de 15 de julio de 2020, a partir del día 02 de febrero del 2022 entrará en vigor el nuevo paquete de movilidad con el fin de crear un sector del transporte por carretera seguro, eficiente y socialmente responsable, garantizando unas condiciones adecuadas de trabajo y de protección social para los conductores y, por otro, unas condiciones apropiadas para las empresas y una competencia leal entre los transportistas por carretera.
¿Qué obligaciones supone para el transportista la Ley de Salario Mínimo Europeo?
Como medida de control, las empresas de transportes establecidas en un Estado miembro deberán emitir una Declaración de desplazamiento a las autoridades nacionales competentes del Estado miembro en el que el conductor esté desplazado, a más tardar al inicio del desplazamiento. Para ello, desde Vrio ponemos a disposición nuestro servicio de Salario Mínimo Europeo.
¿Qué es una declaración de desplazamiento?
La declaración de desplazamiento es un documento que acredita las actividades de los conductores en el territorio de un Estado miembro de acogida y abarca un período comprendido entre un día y seis meses como máximo.
¿A quiénes afecta la Ley de Salario Mínimo Europeo?
A los conductores de transporte de mercancías por carretera, efectuado por vehículos con una masa total de más de 3,5 toneladas (incluido cualquier remolque o semirremolque) y al transporte de viajeros por carretera efectuado por vehículos adaptados para transportar a más de 9 personas (incluyendo al conductor).
¿Qué operaciones de transportes están sujetas a cumplir con esta normativa europea?
- Cabotaje: Entendidas como operaciones de transporte interior por cuenta ajena, realizadas con carácter temporal en el territorio de un Estado miembro por un operador establecido en otro Estado miembro.
- Operaciones de transporte no bilateral o comercio cruzado: Entendidas como operaciones de transporte realizadas entre dos Estados miembros, o entre un Estado miembro y un tercer país, ninguno de los cuales es el país de establecimiento del operador que realiza estas operaciones.
¿Qué operaciones de transporte están exentas de la aplicación de este ley?
- Operaciones de transporte bilateral internacional.
- Actividades adicionales limitadas de carga y/o descarga.
- Tránsito.
- Tramo inicial o final de una operación de transporte combinado.
¿Cuál es la duración mínima y máxima de una declaración de desplazamiento?
Una declaración de desplazamiento puede realizarse durante un período mínimo de un día y un período máximo de 6 meses.
¿Qué documentos pueden requerirse en carretera en relación con el desplazamiento de conductores?
Durante un control en carretera, la autoridad del Estado miembro en el que esté desplazado su conductor podrá solicitar los siguientes documentos:
- Una copia de la declaración de desplazamiento presentada a través del IMI (formato electrónico o en papel).
- Prueba de las operaciones de transporte que se efectúen en el Estado miembro de acogida, como la carta de porte electrónica (e-CMR).
- Los datos registrados por el tacógrafo y, en particular, los símbolos de país de los Estados miembros en que el conductor estuvo presente al realizar operaciones de transporte internacional por carretera o transportes de cabotaje.
- Contrato de trabajo.
- Nomina.
- Justificante de pago de la nómina.
¿Qué sanciones conlleva el incumplimiento de la Ley de Salario Mínimo Europeo?
Las multas por el incumplimiento de las disposiciones que recoge esta normativa oscilan entre los 135 y los 1.500 euros, dependiendo de si la infracción es considerada como leve o grave. Una infracción leve podría ser que, durante una inspección en carretera, el conductor no lleve consigo la declaración de desplazamiento. Por otra parte, se podría considerar como una infracción grave, no enviar en el plazo establecido, la documentacion que en cualquier momento requiera la Autoridad Laboral del Estado miembro.
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