Prawo Płacy Minimalnej. Uniknij sankcji dla Twojej firmy
Europejskie prawo płacy minimalnej
Pomożemy ci spełnić wymagania tego prawa
w każdym kraju
Europejskie prawo płacy minimalnej
Pomożemy ci spełnić wymagania tego prawa w każdym kraju
A gdybyś tak zawsze miał wyspecjalizowany zespół do zarządzania ustawą o płacy minimalnej?
Otrzymasz wsparcie profesjonalnego
i wyspecjalizowanego personelu
w zakresie stałej aktualizacji tych przepisów.
Nasz zespół będzie informował Cię
o wszystkich terminach
i wymaganiach obowiązujących
w 27 krajach UE.
Dzięki prostemu zarządzaniu unikniesz poważnych kar finansowych dla swojej firmy.
Aktualne prawodawstwo
EUROPEJSKIE PRAWO PŁACY MINIMALNEJ
Dyrektywa Rady 92/106/EWG13: Rozporządzenie to zobowiązuje przedsiębiorstwa zajmujące się przewozem towarów i przewozem pasażerów, które wykonują przewozy kabotażowe, przewozy niebilateralne lub przewozy typu cross-trade, do zarejestrowania swoich przewoźników na nowym portalu IMI – bezpłatnej, wielojęzycznej i łatwej w obsłudze platformie, którą Unia Europejska stworzyła w tym celu.
Ułatwiamy wszystkie te procedury dzięki naszej platformie we Vrio Copilot.
Intuicyjny przewodnik do przestrzegania wymogów prawa.
Informujemy o każdym kroku: powiadomienia o przemieszczaniu się, dostępna dokumentacja do konsultacji ze służbami drogowymi itp.
Często zadawane pytania
W poniższych pytaniach postaramy się rozwiązać najczęstsze wątpliwości. Jeśli potrzebujesz więcej informacji, nasz zespół z przyjemnością Ci pomoże.
Zwolnienia
- Międzynarodowe przewozy dwustronne, rozumiane jako przewozy oparte na umowie transportowej z państwa członkowskiego, w którym przewoźnik ma siedzibę (państwo członkowskie prowadzenia przedsiębiorstwa) do innego państwa członkowskiego lub do państwa trzeciego, lub z innego państwa członkowskiego i państwa trzeciego do państwa członkowskiego siedziby.
- Ograniczone dodatkowe czynności załadunku i/lub rozładunku (tj. cross-trade operacji opisanych powyżej), prowadzonych w ramach operacji bilateralnych w państwach członkowskich lub państwach trzecich, przez które przejeżdża kierowca.
- Tranzyt przez terytorium państwa członkowskiego bez wykonywania jakiejkolwiek działalności załadunkowych lub rozładunkowych.
- Początkowy lub końcowy etap operacji transportu kombinowanego, zgodnie z definicją zawarta w Dyrektywie 92/106/EWG, w przypadku gdy sam odcinek drogowy składa się z dwustronnej operacji transportowej.
Co to jest prawo Macrona?
Jest to ustawa wprowadzona przez rząd francuski, która zapewnia, że każdy kierowca pracujący we Francji nie zarabia mniej niż wynosi francuska płaca minimalna.
Kogo dotyczy prawo Macrona we Francji?
Prawo to dotyczy przedsiębiorstw, które wysyłają kierowców do Francji w celu wykonywania przewozów międzynarodowych do i z Francji lub w celu wykonywania przewozów kabotażowych.
Ma to zastosowanie tylko wtedy, gdy kierowca oddelegowany do Francji jest pracownikiem firmy transportowej. W związku z tym nie będzie miało ono zastosowania, gdy kierowca prowadzi działalność na własny rachunek, co musi zostać udowodnione funkcjonariuszom kontroli drogowej.
Jakie są sankcje za nieprzestrzeganie prawa Macrona we Francji?
Bez względu na to, czy chodzi o to, że nie zawsze dostępna jest właściwa dokumentacja, czy też o niestosowanie się do pewnych wymogów prawa, kary mogą sięgać nawet 4000 euro w przypadku wielokrotnych naruszeń.
Kogo dotyczy ustawa o płacy minimalnej w Holandii?
Prawo to dotyczy firm i jednoosobowych działalności gosporadczych z sektora drogowego transportu towarów, którzy wykonują załadunek i rozładunek lub wykonują prace kabotażowe w Holandii.
Jakie są kary za niezarejestrowanie wydelegowanego kierowcy w Holandii?
Kary za niezarejestrowanie i niezawiadomienie pracowników delegowanych różnią się w zależności od liczby kierowców i mogą wynosić od 1500 do 4500 euro.
Dla łatwiejszej podróży
Inne usługi, które ułatwią Ci drogę:
